8th January 2013

О любви к работе.

Вот и подходят к концу новогодние каникулы, а значит, самое время именно сейчас, в преддверии начала нового трудового сезона, проверить, насколько вы любите свою работу.

Итак, задайте себе вопрос: торопитесь ли вы вернуться в рабочий ритм, захватывает ли вас мысль о предстоящих проектах, хочется ли ставить или уж скорее реализовывать рабочие цели на год?

Или вам кажется, что каникулы пронеслись слишком быстро и ваше единственное желание сейчас – остаться дома, не видеть этих противных коллег, забыть о наличии начальника-самодура. Не одолевает ли вас коварный план заболеть необременительной простудой еще на 2 недели и под сурдинку укатить в теплые края?-)

Если второй сюжет про вас – это хороший знак! Значит, самое время научиться работу любить.

Вот несколько способов, помогающих осуществить этот проект, которые были опробованы дистантниками  (и мной в том числе):

1. Определите, что вы любите делать, и стремитесь это делать на работе. Начните с мелких дел:  “люблю общаться с людьми”, “люблю, чтобы каждый час что-то происходило”. А дальше подумайте, как в текущей работе вы можете делать больше этого и меньше другого, нелюбимого. Вот пример из моей рабочей жизни:  одна моя коллега очень любит заниматься продвижением и промоушном своих проектов и совершенно не любит операционную деятельность – мелкую текущую рутину.  И что же – она продумала план, который ей позволил сделать свой проект знаменитым, привлекла туда пару дополнительных людей, и, в результате, ей в помощь наняли человека, который занимается операционной деятельностью.

2. Работа - это не ежедневно вычеркнутые из жизни в лучшем случае 8 часов. Это и есть ваша жизнь. Поэтому не стесняйтесь делать свою работу приятной, отдыхайте на ней, создавайте собственные традиции, от которых вам хорошо. Например,  я летом езжу на работу на велосипеде,  потому что мне от этого радостнее, а день начинаю с совместной чашки кофе с коллегами, ведь приятно обменяться новостями и перемолвиться словом с людьми, которые видят вас чаще, чем мама, папа и вторая половина.

3. Многим работа становится неприятна, потому что,  как это банально ни звучит,  они не высыпаются. В общем, их можно понять, если я не высыпаюсь, мне тоже мало что нравится-). Поэтому, высыпайтесь! Не поленитесь посчитать, сколько часов вам надо спать в сутки. Во сколько нужно лечь, чтобы встать в нужное время?  Поживите в хорошем для себя ритме неделю и посмотрите, насколько вам будет комфортнее и радостнее работать.

Тем, кто не хочет останавливаться на достигнутом, и планирует карьерно и профессионально развиваться дальше, я предлагаю примкнуть к нашей дистанции Лидера, которая отвечает именно за это направление (www.distantnik.com/leaderdistance.html). Присоединяйтесь!

из жизни дистантника: Дистанция лидера, Красный | 0 Comments

8th January 2013

О любви к работе.

Вот и подходят к концу новогодние каникулы, а значит, самое время именно сейчас, в преддверии начала нового трудового сезона, проверить, насколько вы любите свою работу.

Итак, задайте себе вопрос: торопитесь ли вы вернуться в рабочий ритм, захватывает ли вас мысль о предстоящих проектах, хочется ли ставить или уж скорее реализовывать рабочие цели на год?

Или вам кажется, что каникулы пронеслись слишком быстро и ваше единственное желание сейчас – остаться дома, не видеть этих противных коллег, забыть о наличии начальника-самодура. Не одолевает ли вас коварный план заболеть необременительной простудой еще на 2 недели и под сурдинку укатить в теплые края?-)

Если второй сюжет про вас – это хороший знак! Значит, самое время научиться работу любить.

Вот несколько способов, помогающих осуществить этот проект, которые были опробованы дистантниками  (и мной в том числе):

1. Определите, что вы любите делать, и стремитесь это делать на работе. Начните с мелких дел:  “люблю общаться с людьми”, “люблю, чтобы каждый час что-то происходило”. А дальше подумайте, как в текущей работе вы можете делать больше этого и меньше другого, нелюбимого. Вот пример из моей рабочей жизни:  одна моя коллега очень любит заниматься продвижением и промоушном своих проектов и совершенно не любит операционную деятельность – мелкую текущую рутину.  И что же – она продумала план, который ей позволил сделать свой проект знаменитым, привлекла туда пару дополнительных людей, и, в результате, ей в помощь наняли человека, который занимается операционной деятельностью.

2. Работа - это не ежедневно вычеркнутые из жизни в лучшем случае 8 часов. Это и есть ваша жизнь. Поэтому не стесняйтесь делать свою работу приятной, отдыхайте на ней, создавайте собственные традиции, от которых вам хорошо. Например,  я летом езжу на работу на велосипеде,  потому что мне от этого радостнее, а день начинаю с совместной чашки кофе с коллегами, ведь приятно обменяться новостями и перемолвиться словом с людьми, которые видят вас чаще, чем мама, папа и вторая половина.

3. Многим работа становится неприятна, потому что,  как это банально ни звучит,  они не высыпаются. В общем, их можно понять, если я не высыпаюсь, мне тоже мало что нравится-). Поэтому, высыпайтесь! Не поленитесь посчитать, сколько часов вам надо спать в сутки. Во сколько нужно лечь, чтобы встать в нужное время?  Поживите в хорошем для себя ритме неделю и посмотрите, насколько вам будет комфортнее и радостнее работать.

Тем, кто не хочет останавливаться на достигнутом, и планирует карьерно и профессионально развиваться дальше, я предлагаю примкнуть к нашей дистанции Лидера, которая отвечает именно за это направление (www.distantnik.com/leaderdistance.html). Присоединяйтесь!

из жизни дистантника: Дистанция лидера, Красный | 0 Comments